Компания, занимающаяся производством и комплексными поставками электротехнической продукции, приглашает соискателей на вакансию "Менеджер по персоналу".
Мы ищем коммуникабельного, активного, ответственного сотрудника, умеющего достигать и решать поставленные цели и задачи!
Мы ищем специалиста по кадрам и hr в одном лице.
Обязанности:
- Активный и качественный поиск и подбор специалистов на открытые вакансии инженерно-технического направления;
- Кадровое делопроизводство, полный цикл;
- Организация и контроль процесса адаптации новых сотрудников;
- Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора и аттестации сотрудников;
- Оценка и аттестация действующего персонала компании;
- Обучение и развитие сотрудников компании (курсы, семинары);
- Ведение HR-отчетности и базы;
- Реальный опыт организации и проведения тимбилдингов.
Требования:
- Опыт работы в производстве обязателен;
- Оконченное высшее образование;
- Знание законодательства в области труда;
- Наличие дополнительного обучения по подбору/управлению персоналом (семинары, тренинги). Обязателен опыт подбора персонала от 6-ти лет;
- Уверенное владение современными технологиями поиска и оценки персонала;
- Развитые коммуникативные навыки, инициативность. Грамотная устная и письменная речь.
Условия:
- Современный офис, комфортные условия работы;
- Достойный уровень оплаты труда; после успешного прохождения испытательного срока пересмотр оплаты труда в сторону увеличения;
- Официальное оформление в штат предприятия, на условиях контракта с испытательным сроком, в соответствии с ТК Республики Беларусь;
- Хорошее транспортное сообщение;
- Мобильная связь.
Похожие вакансии
высшее, среднее специальное образование. - желателен опыт работы на руководящих должностях. - стрессоустойчивость, коммуникабельность, внимательность, ответственность. - уверенный пользователь ПК: интернет, Excel, Word. -
Высшее техническое профильное образование. Опыт работы в данной сфере ОБЯЗАТЕЛЕН!!! Знания Excel. Знания 1С. Умение работать с мессенджерами и...
Высшее инженерно-техническое образование (предпочтительно ПГС). Опыт работы инженером по качеству в строительной организации не менее 5 лет.
Знание и умение работать в программе 1С:8.3 "ЗУП":3.0 ЮКОЛА. Знание расчетов и начислений сдельной заработной...
Высшее профессиональное (экономическое или инженерно-экономическое) образование. Стаж работы в должности специалиста по продаже/экономиста.