Инженер по подготовке кадров

Обязанности:

• Вести учет работы по подготовке, переподготовке, повышению квалификации работников Общества, анализировать качественные показатели результатов обучения, составлять годовой статистический отчет (форма 6-Т);
• Организовывать подготовку, переподготовку и повышение квалификации рабочих кадров Общества;
• Вести техническую документацию, необходимую для организации подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров;
• Разрабатывать учебно-методическую документацию (учебные планы, программы, расписания занятий учебных групп и т.д.);
• Подбирать кадры преподавателей из числа специалистов и высококвалифицированных рабочих с последующим утверждением их в установленном порядке;
• Комплектовать учебные группы и составлять расписания занятий учебных групп;
• Контролировать систематичность и качество проводимых занятий, соблюдение сроков обучения, выполнение учебных планов и программ, правильность ведения установленной документации;
• Организовывать проведение конкурсов профессионального мастерства рабочих;
• Организовывать работу по проведению заводских квалификационных комиссий, оформлять протоколы и распоряжения о присвоении разрядов рабочим, следить за внесением изменений в трудовые книжки рабочих в соответствии с распоряжением;
• Выписывать свидетельства обученным в Обществе работникам;
• Организовывать обучение рабочих на право выполнения работ по эксплуатации и обслуживанию поднадзорных объектов и производств в специализированных учебных центрах города. Оформлять договоры и распоряжения на обучение рабочих в учебных заведениях города;
• и т.д

Требования:

• высшее образование
• опыт работы в промышленности приветствуется

• возможность карьерного роста
• возможность предоставления общежития